quinta-feira, 25 de outubro de 2018

Analista Social R$ 3.427,97 - Santa Efigênia – SP e Polos do GURI Santa Marcelina São Paulo

Analista Social R$ 3.427,97 - Santa Efigênia – SP e Polos do GURI Santa Marcelina São Paulo
Prazo limite para cadastro até o dia 28/10/2018 até às 20h.

Requisitos exigidos para participação no Processo Seletivo
Diploma no Ensino Superior de formação acadêmica em Serviço Social.
Inscrição no órgão de classe da categoria profissional- CRESS, sem restrições, não sendo aceito protocolos, requisições ou solicitações de registro.
Experiência mínima de 6 (seis) meses com comprobatório (registro em CTPS).
Disponibilidade para eventuais viagens.

Perfil de Competência Requerido
Conhecimentos: missão, visão, valores, metas, conceitos, técnicas, protocolos e metodologias vinculadas aos processos de trabalho, planejamento, visão sistêmica e organizacional, informações e qualidade.
Habilidades: trabalho em equipe, controle, avaliação, organização, observação, comunicação, estabelecimento de prioridades, eficácia, eficiência, efetividade, foco em metas, processos e resultado e gestão do tempo.
Atitudes: ser organizado (a) produtivo (a), profissional, educador (a), assertivo (a), proativo (a), comprometido (a), ético (a), acolhedor (a), e alinhado (a) às políticas e diretrizes institucionais.
Conhecimentos das ferramentas de Informática desejável no nível avançado - Pacote Microsoft Office.
Possuir raciocínio lógico, crítico e analítico diante de diferentes contextos organizacionais, culturais e sociais.
Ter capacidade de se integrar, participar e contribuir em equipes multifuncionais para execução de tarefas e atingimento de objetivos.
Facilidade de comunicação oral e escrita, domínio pleno da Língua Portuguesa.
Ter conhecimento técnico para a elaboração de relatórios analíticos e sintéticos.
Possuir conhecimento das legislações pertinentes a atuação do Assistente Social: Lei Orgânica da Assistência Social (LOAS/1993), Política Nacional da Assistência Social (PNAS/2004), Sistema Único da Assistência Social (SUAS/2009), Estatuto da Criança e Adolescente (ECA/1990), dentre outros.

Principais Atividades
Zelar pela integração e o bom relacionamento junto as equipes dos polos e demais áreas organizacionais da Santa Marcelina Cultura.
Zelar e manter o bom relacionamento com a gestão/coordenação de entidades parceiras.
Apoiar a Coordenação Social no acompanhamento referente a organização de matrículas, relatórios técnicos e demais procedimentos relacionados a atuação dos Assistente Sociais nos polos.
Apoiar a Coordenação Social no recebimento, na análise e consolidação dos relatórios técnicos da área social, de acordo com as metas do Contrato de Gestão para realização das devidas prestações de contas e demais processos.
Auxiliar a Coordenação Social na realização de reuniões junto aos Assistentes Sociais dos polos e/ou demais áreas organizacionais da Santa Marcelina Cultura.
Auxiliar a Coordenação Social nas tarefas diárias referentes ao acompanhamento técnico dos Assistentes Sociais nos polos.
Realizar a sistematização dos processos e informações perante as ações cotidianas de sua atuação e responsabilidade junto a Coordenação Social.
Assegurar a eficácia dos resultados da sua área de responsabilidade, com adequado aproveitamento dos recursos disponíveis para execução das atividades organizacionais.
Participar de capacitações, reuniões e encontros promovidos pela gestão da Santa Marcelina Cultura.
Participar de capacitações, reuniões e encontros externos quando da indicação e autorização da Coordenação Social.
Auxiliar a Coordenação Social no monitoramento das ações sociais nos polos.
Efetuar e manter o arquivamento dos documentos oficiais, internos e externos, conforme sistema de classificação adotado, tanto em meio físico como meio eletrônico na rede institucional.
Ser capacitado (a) para lançar, corrigir, extrair dados e gerenciar o sistema WAE.
Auxiliar a Coordenação Social na disponibilização de materiais essenciais ao desempenho de atividades dos Assistentes Sociais nos polos.
Auxiliar a Coordenação Social na emissão de avisos e comunicados relacionados ao trabalho dos Assistentes Sociais.
Auxiliar a Coordenação Social na elaboração de instrumentos de registro, avaliação, entre outros.
Auxiliar a Coordenação Social na gestão do orçamento (planejamento, utilização de recursos, definição de materiais, solicitações de compra, orçamento, relacionamento com fornecedores, solicitações de pagamentos, dentre outros).
Auxiliar a Coordenação Social na gestão dos materiais adquiridos com recursos dos projetos (compra, distribuição para os polos, entrega e recebimento, dentre outros).
Auxiliar a Coordenação Social no acompanhamento das atividades realizadas nos polos, tais como: definição de demandas, interlocução entre as áreas envolvidas, contratação de serviços, preparação de materiais para as atividades, elaboração de relatórios de execução técnica, análise e síntese de dados quantitativos e qualitativos para prestação de contas.
Auxiliar na elaboração de ofícios, justificativas, planilhas, dentre outros documentos necessários.
Auxiliar no acompanhamento dos extratos financeiros dos recursos (levantamento de dados,
emissão de relatórios mensais para a Coordenação Social e Diretoria).
Apoiar a Coordenação Social no recebimento e acompanhamento dos registros audiovisual das atividades realizadas nos polos.
Auxiliar a Coordenação Social no suporte técnico para realização de atividades socioeducativas com crianças, adolescentes e famílias (levantamento de demandas, participação, solicitação e acompanhamento do processo de compras, recebimento e distribuição nos polos).
Auxiliar a Coordenação Social perante as solicitações de adiantamentos, reembolsos e solicitação de materiais de consumo diversos aos polos.
Apoiar a Coordenação Social no recebimento, na análise e consolidação dos relatórios técnicos da área social, de acordo com as metas do Contrato de Gestão para realização das devidas prestações de contas e demais processos.
Auxiliar a Coordenação Social na realização de reuniões junto aos Assistentes Sociais dos polos e/ou demais áreas organizacionais da Santa Marcelina Cultura.
Auxiliar a Coordenação Social nas tarefas diárias referentes ao acompanhamento técnico dos Assistentes Sociais nos polos.
Realizar a sistematização dos processos e informações perante as ações cotidianas de sua atuação e responsabilidade junto a Coordenação Social.
Assegurar a eficácia dos resultados da sua área de responsabilidade, com adequado aproveitamento dos recursos disponíveis para execução das atividades organizacionais.
Participar de capacitações, reuniões e encontros promovidos pela gestão da Santa Marcelina Cultura.
Participar de capacitações, reuniões e encontros externos quando da indicação e autorização da Coordenação Social.
Auxiliar a Coordenação Social no monitoramento das ações sociais nos polos.
Efetuar e manter o arquivamento dos documentos oficiais, internos e externos, conforme sistema de classificação adotado, tanto em meio físico como meio eletrônico na rede institucional.
Ser capacitado (a) para lançar, corrigir, extrair dados e gerenciar o sistema WAE.
Auxiliar a Coordenação Social na disponibilização de materiais essenciais ao desempenho de atividades dos Assistentes Sociais nos polos.
Auxiliar a Coordenação Social na emissão de avisos e comunicados relacionados ao trabalho dos Assistentes Sociais.
Auxiliar a Coordenação Social na elaboração de instrumentos de registro, avaliação, entre outros.
Auxiliar a Coordenação Social na gestão do orçamento (planejamento, utilização de recursos, definição de materiais, solicitações de compra, orçamento, relacionamento com fornecedores, solicitações de pagamentos, dentre outros).
Auxiliar a Coordenação Social na gestão dos materiais adquiridos com recursos dos projetos (compra, distribuição para os polos, entrega e recebimento, dentre outros).
Auxiliar a Coordenação Social no acompanhamento das atividades realizadas nos polos, tais como: definição de demandas, interlocução entre as áreas envolvidas, contratação de serviços, preparação de materiais para as atividades, elaboração de relatórios de execução técnica, análise e síntese de dados quantitativos e qualitativos para prestação de contas.
Auxiliar na elaboração de ofícios, justificativas, planilhas, dentre outros documentos necessários.
Auxiliar no acompanhamento dos extratos financeiros dos recursos (levantamento de dados, emissão de relatórios mensais para a Coordenação Social e Diretoria).
Apoiar a Coordenação Social no recebimento e acompanhamento dos registros audiovisual das atividades realizadas nos polos.
Auxiliar a Coordenação Social no suporte técnico para realização de atividades socioeducativas com crianças, adolescentes e famílias (levantamento de demandas, participação, solicitação e acompanhamento do processo de compras, recebimento e distribuição nos polos).
Auxiliar a Coordenação Social perante as solicitações de adiantamentos, reembolsos e solicitação de materiais de consumo diversos aos polos.
Auxiliar a Coordenação Social nas pesquisas de satisfação realizadas nos polos.
Executar as atividades de acordo com as legislações, normas, padrões e especificações técnicas pertinentes e aplicáveis a sua área de responsabilidade.
Executar outras tarefas correlatas às acima descritas a critério do superior imediato.


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