terça-feira, 15 de setembro de 2026

Auxiliar de Laboratório - Hospital das Clínicas de São Paulo

Auxiliar de Laboratório - Hospital das Clínicas de São Paulo

Inscrições até o dia 21/09/2026

Fundação Faculdade de Medicina


Formação: Ensino Médio Completo e Curso de Auxiliar de Laboratório concluido (obrigatoriedade de anexar documentação)


Conhecimentos:

Noções básicas de laboratório

Conhecimento dos materiais biológicos

Conhecimento dos diferentes recipientes de amostras e tubos de coleta

Fundamentos em operação de centrífuga

Conceitos em biossegurança

Noções de controle da qualidade


Atribuições:

Desempenhar as funções de acordo com os treinamentos/orientações do Gestor da área.

Recepcionar/ triar amostras nos balcões de atendimento e no Sistema LIS vigente, identificar, centrifugar, alíquotar,encaminhar, transportar e armazenar amostras.

Manipular autoclaves, estufas, vidrarias, utensílios e amostras biológicas de acordo com os requisitos de segurança institucionais.

Estar atento aos riscos inerentes ao processo.

Preparar amostras para transporte interno e externo e encaminhá-las, assim como realizar o transporte interno de vidrarias,

utensílios e resíduos á serem destinados para os procedimentos da recuperação de materiais

Fazer registro nos formulários requeridos como: Controle de temperatura, higienização, controle das autoclaves e qualidade das

vidrarias etc. e demais documentos Institucionais requeridos pela área.

Trabalhar com equipamentos automatizados e não automatizados. Participar da Gestão dos equipamentos.

Realizar procedimentos relativos à Ensino e pesquisa, Saúde suplementar, Apoio e Referência.

Desempenhar tarefas de acordo com o Sistema Integrado de Gestão.


Área de Atuação: Complexo do Hospital das Clínicas

Carga horária: 40 horas semanais, conforme escala

Local de trabalho: São Paulo


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v2834996/auxiliar-de-laboratorio


 

Assistente de Saúde Suplementar (Recepção e Central de Agendamento) - Hospital das Clínicas de São Paulo

Assistente de Saúde Suplementar (Recepção e Central de Agendamento) - Hospital das Clínicas de São Paulo

Inscrições até o dia 21/09/2026

Fundação Faculdade de Medicina


Formação: Superior Cursando ou Completo em Administração, Gestão Hospitalar, Gestão de Serviços de Saúde, Processos Gerenciais ou áreas correlatas. (obrigatoriedade de anexar documentação)


Conhecimentos desejáveis: 

Relacionamento com as Operadores de Saúde; 

Pacote Office.

 

Atribuições: 

Realizar atendimento presencial, telefônico e digital, prestando informações e suporte aos pacientes;

Efetuar agendamentos, remarcações e cancelamentos de consultas, exames e procedimentos;

Realizar cadastro e atualização de dados dos pacientes nos sistemas institucionais;

Orientar pacientes quanto aos fluxos de atendimento, documentação necessária, convênios e atendimentos particulares;

Manter relacionamento com pacientes, operadoras de saúde e demais parceiros;

Atualizar e monitorar informações nos sistemas da área;

Elaborar e atualizar controles, relatórios e indicadores de atendimento;

Acompanhar demandas e prazos do setor;

Solicitar autorização junto às Operadoras de Saúde para consultas, exames, procedimentos e internações;

Executar rotinas administrativas relacionadas à recepção e à central de agendamento.


Sobre a área:

A Saúde Suplementar é a área responsável pela gestão dos atendimentos relacionados a convênios, planos de saúde e pacientes particulares, atuando na interface entre beneficiários, operadoras e instituição de saúde. Seu objetivo é garantir a correta execução dos processos de elegibilidade, autorizações, cobertura assistencial e demais demandas administrativas, assegurando eficiência, conformidade e qualidade no atendimento.


Área de Atuação: Complexo do Hospital das Clínicas

Carga horária: 40 horas semanais, conforme escala

Local de trabalho: São Paulo


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v2834007/assistente-de-saude-suplementar-recepcao-e-central-de-agendamento


 

Coordenador para o Centro de Conhecimento Anticorrupção - Trabalho Remoto

Coordenador para o Centro de Conhecimento Anticorrupção - Trabalho Remoto

Transparência Internacional Brasil 

Inscrições até o dia 27/09/2026


Requisitos

Pelo menos oito anos de experiência profissional;

Graduação e mestrado em direito, administração ou gestão pública, ciências sociais, economia, relações internacionais ou áreas correlatas;

Experiência com produção de conhecimento em temas de transparência, integridade, prevenção e combate à corrupção, sistema político ou áreas relacionadas;

Experiência na coordenação de equipes, projetos e processos;

Experiência em captação de recursos, elaboração de propostas e relacionamento com financiadores (agências de fomento, Fundações privadas nacionais e internacionais, organismos estrangeiros de cooperação internacional, entre outros);

Excelente comunicação e domínio da língua portuguesa para expressão verbal e escrita;

Inglês avançado, oral e escrito;

Atuação com ética, liderança, iniciativa, autonomia, capacidade de colaboração, flexibilidade e comprometimento;

Identificação com a missão e os valores da TI Brasil.


Responsabilidades

Contribuir com a elaboração do planejamento estratégico e dos planos de ação anuais do CCA;

Coordenar, orientar e implementar o plano de ação anual do CCA, os projetos e as iniciativas especiais sob sua responsabilidade;

Coordenar o trabalho de equipe do CCA e de consultores externos, controlando qualidade, escopo e prazos;

Coordenar, elaborar, acompanhar e/ou validar pesquisas quantitativas e qualitativas, relatórios e análises técnicas;

Promover a adoção de parâmetros comuns e assegurar a coerência e a consistência técnica do conhecimento produzido pelas diferentes áreas da organização;

Contribuir com a formulação e a revisão de posicionamentos da TI Brasil mediante análises e notas técnicas sobre propostas de planos e políticas públicas, projetos de lei e decisões judiciais;

Criar e manter relacionamentos estratégicos e difundir o conhecimento produzido para atores do poder público, do setor privado, da academia e da sociedade civil;

apoiar a área de Comunicação na elaboração e implementação de estratégias e ações de comunicação nos temas relacionados ao CCA;

Promover iniciativas de cooperação e de intercâmbio de conhecimento com universidades, centros de pesquisa, o Secretariado e outros capítulos da Transparência Internacional;

Coordenar e realizar atividades de manutenção, fomento e ampliação da Rede Brasileira de Estudos e Práticas Anticorrupção;

Coordenar a realização de cursos e outras atividades de capacitação e treinamento para públicos variados;

Desenvolver e implementar propostas para a captação de recursos e sustentabilidade financeira da área, incluindo projetos, pesquisas, cursos e eventos;

Assegurar o cumprimento de rotinas de prestação de contas da área para financiadores.


Diferenciais

Experiência anterior no terceiro setor ou no setor público;

Experiência na concepção e implementação de cursos e outras iniciativas de formação;

Experiência na implementação de projetos em diferentes países.


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://lnkd.in/dRQWhbVd

 

Programa de Trainee Safra 2027 R$ 11.000,00 - São Paulo


Programa de Trainee Safra 2027 R$ 11.000,00 - São Paulo
Inscrições até o dia 21/09/2026

Formação: Ensino Superior Concluído entre 12/2023 e 12/2026 (Graduação nivel Bacharelado ou Licenciatura)
Idioma: Inglês em nível avançado
Conhecimento: Familiaridade em ferramentas de IA
Disponibilidade: Atuação em período integral a partir de janeiro/2027

Com duração de 18 meses, o Programa de Trainee Safra oferece uma experiência de desenvolvimento que combina formação técnica, vivências práticas, projetos estratégicos e acompanhamento próximo de lideranças do Banco Safra.

Ao longo da jornada, você desenvolverá competências essenciais para construir uma carreira de longo prazo em uma instituição reconhecida por sua excelência, solidez e visão de futuro.

Você será acompanhado, durante todo o programa, pelo time de Desenvolvimento Organizacional e um tutor da área, além de interagir diretamente com a alta liderança.

Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://lnkd.in/dTJgSm-W





 

Estagiário Inovação - Hospital das Clínicas de São Paulo

Estagiário Inovação - Hospital das Clínicas de São Paulo

Inscrições até o dia 21/09/2026

Fundação Faculdade de Medicina


Requisitos: Cursando Ensino Superior a partir do 4º Semestre em Negócios, Tecnologia, Estratégia e Inovação, Engenharia (todas), Administração, Economia, Gestão de Políticas Públicas, Comunicação, Marketing, Design, Sistemas de Informação, Ciência de Dados, Matemática (obrigatoriedade de anexar documentação).


Conhecimentos desejáveis:

Desejável conhecimento ou interesse em inovação, empreendedorismo, tecnologia, IA, saúde digital;

Desejáveis noções de Design Thinking, Design de Serviço, pesquisa com usuários, mapeamento de jornadas/processos, facilitação de dinâmicas e síntese de insights;

Desejável conhecimento em gestão de projetos, organização de eventos, acompanhamento de cronogramas, indicadores e rotinas administrativas;

Conhecimento das aplicações Google, especialmente Planilhas, Docs, Drive e Forms.


Atribuições:

Apoiar, de forma transversal, o programa de inovação e frentes do InovaHC, incluindo iniciativas de inovação aberta, cultura de inovação, intraempreendedorismo, saúde digital, prospecção e desenvolvimento de parcerias;

Auxiliar no planejamento, organização e acompanhamento de projetos, eventos, oficinas, mentorias, ações de sensibilização e demais iniciativas de disseminação de inovação no Complexo HCFMUSP;

Apoiar o mapeamento de rotinas, jornadas, processos, stakeholders e oportunidades de melhoria, apoiando etapas de discovery, entrevistas, observação em campo, síntese de insights e estruturação de problemas;

Apoiar a aplicação de metodologias de inovação, Design Thinking, Design de Serviço, desenvolvimento ágil, experimentação, prototipagem e avaliação de soluções voltadas a desafios reais da saúde;

Apoiar a preparação, atualização e organização de relatórios gerenciais, apresentações, atas, cronogramas, planilhas, formulários, controles internos, playbooks e demais materiais de documentação e comunicação das iniciativas;

Auxiliar na articulação com equipes internas do Complexo HCFMUSP e parceiros externos, apoiando agendas, alinhamentos, registros de encaminhamentos e acompanhamento de entregas;

Realizar atividades administrativas relacionadas às iniciativas, incluindo organização de documentos, cadastro de informações, controle de prazos, apoio logístico e atualização de bases de dados e arquivos compartilhados.


Área de Atuação: Complexo do Hospital das Clínicas / Fundação Faculdade de Medicina

Departamento: InovaHC


Descrição da Área: Área responsável pelo fomento e desenvolvimento de atividade inovadora e empreendedora do Complexo HCFMUSP; o estudante atuará no apoio a iniciativas que conectam desafios reais da assistência, pesquisa, ensino e gestão hospitalar a metodologias, processos e soluções inovadoras, contribuindo para organização, acompanhamento e comunicação dos resultados do InovaHC.


Carga horária: 120 horas mensais


Local de trabalho: São Paulo/SP


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v2831304/estagiario-inovacao


 

Auxiliar Técnico Administrativo III - Capela do Socorro/Parelheiros, Zona Sul de São Paulo

Auxiliar Técnico Administrativo III - Capela do Socorro/Parelheiros, Zona Sul de São Paulo

Inscrições até o dia 17/10/2026

Associação Saúde da Família


REQUISITOS DO CARGO:

Desejável Graduação em Andamento;

Experiência comprovada em cargos similares na area da saúde, preferencialmente em unidades de saúde pública;

Desejável experiência como Jovem Aprendiz;

Desejável conhecimento dos sistemas de informação de saúde nos níveis municipal, estadual e federal;

Informática nível intermediário (Pacote Office);

Manter atualizada a documentação legal (CPF e RG) no cadastro da plataforma VAGAS;

Residir preferencialmente na região Sul (Capela do Socorro/Parelheiros);

Disponibilidade para início imediato.


PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:

Atuar no apoio à unidade de Centro de Atenção Psicossocial (CAPS), Centro de Atenção Psicossocial Infantojuvenil (CAPSi) e Centro de Atenção Psicossocial Álcool e Drogas (CAPS AD), no atendimento a usuários com transtornos mentais graves e persistentes, em sofrimento psíquico, situações de crise, nos processos de reabilitação psicossocial e/ou que fazem uso de álcool e outras drogas, baseado em orientações da RAPS e SMS;

Acolher os usuários de forma humanizada a fim de atender as necessidades apresentadas, orientá-los sobre o funcionamento e serviços disponibilizados na unidade;

Utilizar os sistemas institucionais e sistemas de informação de saúde nos níveis municipal, estadual e federal, garantindo o registro e a preservação das informações de saúde dos usuários;

Cadastrar e atualizar os dados dos usuários, abrir fichas de atendimento, realizar o procedimento de baixa, fornecer declarações de comparecimento, agendar consultas e exames na rede de serviços de saúde;

Controlar prontuários, registrar e imprimir comprovante de presença dos usuários agendados, manter a atualização e a impressão da agenda em conformidade aos atendimentos, a fim de garantir o horário do usuário e do profissional;

Atender telefonemas, acompanhar e-mails, manter os arquivos relativos aos prontuários dos usuários organizados;

Preencher planilhas de acompanhamento das principais atividades realizadas na unidade e apoiar a elaboração de relatórios administrativos;

Auxiliar gestão no preparo da lista de suprimentos como material de escritório, copa e higiene, bem como controlar o recebimento dos produtos;

Apoiar a execução dos serviços de escritório em contextos administrativos, de recursos humanos e logística, acompanhar os controles e manter os arquivos de gerenciamento da unidade organizados e atualizados;

Controlar o envio e o recebimento de malotes, assim como os chamados institucionais;

Solicitar, receber, conferir e encaminhar documentos dos funcionários e repassar orientações referente ao fluxo dos setores à equipe;

Auxiliar o preenchimento e envio de arquivos com informações solicitadas pela Coordenação Técnica (por instrumentos padronizados da ASF) e Secretaria Municipal da Saúde – SMS;

Participar de reuniões de equipe, treinamentos, atualizações e receber orientações referente ao processo de trabalho, conforme ciência e designação da gestão;

Atuar de acordo com as diretrizes ASF, mantendo por norteador o “Código de Ética e de Conduta Profissional” e atenção às políticas institucionais para desempenho de suas atividades.


CONDIÇÕES DA VAGA:

Carga horária: 40 horas semanais;

Salário: compatível com o mercado

Benefícios: VR (acima de 6 horas/dia) + VA + VT + outros que estejam estabelecidos em Convenção Coletiva;

Local de trabalho: Município de São Paulo, especificamente na Sul (Capela do Socorro/ Parelheiros).


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v2834575/auxiliar-tecnico-administrativo-iii-regiao-sul-processo-seletivo-misto


 

Assessor (a) de Contratos de Tecnologia da Informação R$ 17.434,38 + VR R$ 85,00/Dia - Centro Historico de São Paulo

Assessor (a) de Contratos de Tecnologia da Informação R$ 17.434,38 + VR R$ 85,00/Dia - Centro Historico de São Paulo

Inscrições até o dia 25/10/2026

Defensoria Pública de São Paulo


Requisitos obrigatórios:

Graduação completa em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Engenharia de Produção, Ciência ou Engenharia de Dados.

Familiaridade com modelos de cobrança, faturamento, consumo e licenciamento de serviços de nuvem pública, especialmente Microsoft Azure, AWS e soluções SaaS.

Domínio de Power BI, incluindo desenvolvimento de dashboards, modelagem de dados, construção de indicadores e elaboração de relatórios gerenciais.

Conhecimento avançado de Excel, incluindo fórmulas, tabelas dinâmicas, tratamento e cruzamento de bases de dados.

Conhecimento de bancos de dados relacionais e linguagem SQL.

Conhecimento em Python ou outra linguagem voltada à automação, tratamento, higienização e integração de dados.

Excelente comunicação escrita, organização, atenção aos detalhes e capacidade de articulação com equipes técnicas e administrativas.

Experiência mínima de 5 anos comprovada.


Principais Responsabilidades:

Apoiar a elaboração, revisão e análise técnico-administrativa de Documentos de Formalização de Demanda (DFDs), Estudos Técnicos Preliminares (ETPs), Mapas de Riscos, Pesquisas de Preços e Termos de Referência (TRs) relacionados às contratações de Tecnologia da Informação.

Verificar a consistência, completude, fundamentação técnica e aderência legal dos artefatos de planejamento produzidos ou instruídos pelas áreas técnicas.

Apoiar a estruturação de processos de contratação de software, serviços corporativos, infraestrutura, redes, computação em nuvem, licenciamento, desenvolvimento de sistemas e demais soluções de TIC.

Desenvolver estudos de viabilidade econômica e análises comparativas de alternativas.

Realizar pesquisas de preços de mercado, incluindo coleta, tratamento e análise de dados provenientes de painéis públicos de compras, atas de registro de preços, contratações similares e orçamentos de fornecedores.

Apoiar a elaboração de minutas, documentos padronizados, termos aditivos, renovações, prorrogações e redimensionamentos quantitativos ou qualitativos de escopo.

Articular o fluxo processual junto à CTI e demais unidades administrativas, acompanhando diligências e providências necessárias à continuidade dos processos.

Projetar, desenvolver, manter e aperfeiçoar dashboards, relatórios gerenciais e soluções analíticas em Power BI, Excel e ferramentas correlatas.

Estruturar bases de dados e rotinas de consolidação de informações contratuais, orçamentárias, financeiras e operacionais.

Desenvolver indicadores para acompanhamento de prazos, saldos contratuais, consumo, execução financeira, desempenho de fornecedores, medições e níveis de serviço.

Automatizar procedimentos de monitoramento e cruzamento de dados para identificação de desvios orçamentários, consumo acima do estimado, riscos de esgotamento contratual, inconsistências de faturamento e cobranças indevidas.

Apoiar a extração, higienização, integração, tratamento e análise de dados estruturados, utilizando SQL, Python ou ferramentas equivalentes.

Realizar auditoria analítica e conciliação mensal de faturas de serviços de nuvem pública, especialmente Microsoft Azure, AWS, soluções SaaS e licenciamento corporativo.

Confrontar dados de bilhetagem, consumo, métricas técnicas, relatórios de fornecedores e previsões contratuais para validação das cobranças apresentadas.

Monitorar o consumo de recursos em nuvem e apoiar práticas de governança financeira de tecnologia, com foco em previsibilidade, otimização e racionalização de custos.

Auditar relatórios de medição, produtividade, entrega e desempenho apresentados por empresas contratadas.

Acompanhar o cumprimento de SLAs, níveis de serviço, metas, indicadores e obrigações contratuais, produzindo análises para subsidiar gestores e fiscais.

Identificar inconsistências, riscos financeiros, falhas de execução ou desconformidades contratuais, propondo providências administrativas e mecanismos de prevenção.

Apoiar a preparação e consolidação de relatórios de prestação de contas, inclusive aqueles destinados aos órgãos de controle interno e externo.


Requisitos desejáveis:

Conhecimento prático da Lei Federal nº 14.133/2021 e dos fluxos de planejamento e contratação pública.

Experiência na elaboração, análise ou instrução de artefatos de contratação pública, tais como ETP, TR, DFD, Mapa de Riscos e Pesquisa de Preços.

Experiência em contratações públicas de soluções de Tecnologia da Informação e Comunicação.

Vivência com gestão de contratos de software, desenvolvimento de sistemas, serviços de nuvem, licenciamento corporativo ou infraestrutura de TI.

Experiência com práticas de FinOps, governança de custos em nuvem ou auditoria de faturas de tecnologia.

Certificações em nuvem, dados, Business Intelligence, gestão de contratos ou compras públicas, tais como Azure Fundamentals, AWS Certified Cloud Practitioner ou certificações correlatas.


Benefícios:

Salário bruto mensal: R$ 17.434,38

Gratificação mensal: R$ 1.783,67

Vale-refeição: R$ 85,00 por dia útil trabalhado

Vale-transporte: R$ 21,40 por dia de trabalho presencial

Assistência à saúde suplementar, mediante reembolso parcial de plano de saúde;

Auxílio-saúde e assistência médica estadual por meio do IAMSPE;

Participação nos programas institucionais Pró-Hardware, Pró-Software e Pró-Livros;

Férias regulamentares;

Recesso Judiciário anual remunerado;

Acesso à rede SESC, na modalidade de matrícula de interesse social.


Jornada de trabalho:

Carga Horária: 40 horas semanais;

Jornada híbrida;

Atuação presencial de pelo menos 3 dias por semana no Departamento de Contratos, em São Paulo/SP;

Possibilidade de até 2 dias em teletrabalho;

Regime de contratação: Estatutário.


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://lnkd.in/dkUU7QDS


 

Gestão de Portfólio de TI R$ 22.205,19 – Rio de Janeiro ou São Paulo

Gestão de Portfólio de TI R$ 22.205,19 – Rio de Janeiro ou São Paulo

Petrobras


REQUISITOS

Ensino superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação, TI, Engenharia de Telecomunicações, Engenharias ou Administração, conforme os critérios da posição.

10+ anos de experiência em Gestão de Projetos de TIC

Mínimo de 2 anos de experiência em PMO

Experiência com projetos complexos e coordenação de equipes

Experiência com Gestão de Portfólio e Governança

Vivência com OPEX e CAPEX

Conhecimento em controles SOX

PMP/PMI ou Pós-graduação em Gestão de Projetos


PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Apoiar a gestão de projetos, programas e portfólios de TI;

Orientar Gerentes de Projetos na aplicação de metodologias e boas práticas;

Apoiar a elaboração e controle dos principais artefatos de projetos;

Acompanhar cronogramas, entregas, aprovações, riscos e desvios;

Monitorar e controlar OPEX e CAPEX do portfólio;

Apoiar processos de Governança e controles SOX;

Elaborar e acompanhar indicadores e KPIs;

Preparar apresentações e relatórios executivos para reuniões de acompanhamento;

Apoiar a padronização e melhoria contínua dos processos de gestão;

Administrar ferramentas de gestão de projetos, programas e portfólio;

Identificar riscos, problemas e desvios, propondo ações corretivas;

Atuar de forma consultiva junto aos Gerentes de Projetos e lideranças técnicas.


FERRAMENTAS

Excel | PowerPoint | Word | MS Project | Teams | Planner | Outlook


Estamos com oportunidade para atuar em Serviço de Apoio à Gestão de Portfólios, em projeto relacionado à Petrobras.

Buscamos um(a) profissional sênior, com sólida experiência em PMO, Gestão de Projetos, Governança e Gestão de Portfólio de TI.


Local: preferência por profissionais de Rio de Janeiro/RJ ou São Paulo/SP

SALÁRIO: R$ 22.205,19 – CLT

BENEFÍCIOS

Vale-Refeição

Plano de Saúde Notre Dame gratuito

Dependentes incluídos no plano de saúde sem custo


Interessados(as), enviar currículo para: aline.santos@beesby.com

Assunto: Gestão de Portfólio – Petrobras

 

Técnico de Montagem - Campos Elísios, SP

Técnico de Montagem - Campos Elísios, SP

Inscrições até o dia 21/09/2026

Fundação Osesp


Requisitos e qualificações

Ensino Médio Completo ou Técnico cursando;

Experiência com montagem de palco para orquestras, coros, recitais e apresentações musicais;

Conhecimento na interpretação de mapas de palco;

Familiaridade com a nomenclatura dos instrumentos sinfônicos e com a disposição dos naipes de orquestra;

Capacidade de organização, atenção aos detalhes e trabalho em equipe;

Disponibilidade para acompanhar ensaios, concertos e apresentações externas;

Disponibilidade para trabalhos noturnos, finais de semana e feriados;

Estar de acordo com oPrograma de Integridade da Fundação Osesp;


Responsabilidades e atribuições

Montagem e desmontagem de equipamentos, materiais e instrumentos de palco;

Suporte operacional durante ensaios, concertos, recitais e eventos;

Transporte e controle da movimentação de equipamentos entre ambientes;

Inspeção do transporte de instrumentos e equipamentos de terceiros;

Conservação, organização e limpeza dos materiais e do local de trabalho;

Acompanhamento e fiscalização de montagens realizadas por terceiros;

Execução de reparos e manutenção preventiva de materiais de palco;

Apoio em montagens e apresentações externas;

Suporte às programações artísticas e operacionais da Osesp;

Utilizar os softwares; oficiais da Fundação Osesp para executar suas funções, bem como domínio de e-mail, conforme LGPD.


Informações adicionais

Vale Refeição (R$ 1.456,00/mês), Vale alimentação (R$ 240,00/mês), Vale Transporte/Estacionamento, Vale Cultura, TotalPass, Plano de Saúde em Grupo Empresarial, Seguro de Vida em Grupo Empresarial, Plano Odontológico, Previdência Privada Empresarial, Auxílio Creche (conforme política interna de concessão da Fundação Osesp) e parceria com SESC.


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://fundacaoosesp.gupy.io/jobs/12413616?jobBoardSource=gupy_public_page

 

Auxiliar de Produção - Campos Elísios, SP

Auxiliar de Produção - Campos Elísios, SP

Inscrições até o dia 22/09/2026

Fundação Osesp


Requisitos e qualificações

Formação Superior em Cursando ou Completo em Produção Cultural, Música, Produção de Eventos, Administração ou áreas correlatas.

Vivência ou forte interesse na área de música erudita, artes cênicas ou gestão de corpos artísticos.

Organização, proatividade e boa comunicação interpessoal.

Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis (incluindo noites, finais de semana e feriados, conforme a agenda de espetáculos).

Conhecimento intermediário de pacote Office / Google Workspace.

Inglês intermediário (diferencial para recepção de artistas internacionais).

Estar de acordo com o Programa de Integridade da Fundação Osesp. 


Responsabilidades e atribuições

Apoiar a equipe de produção no planejamento, organização e execução das atividades relacionadas aos ensaios e apresentações dos corpos artísticos.

Acompanhar e dar suporte às operações de produção durante concertos na Sala São Paulo, apresentações externas, turnês nacionais e internacionais, além de gravações.

Auxiliar na gestão logística das atividades, incluindo controle de cronogramas, recepção de artistas convidados, organização e transporte de materiais de produção e suporte no gerenciamento de camarins.

Contribuir para os processos administrativos da área, realizando elaboração de listagens, solicitações de compras, reservas de hospedagem e controle de documentação operacional.

Atuar como ponto de apoio na comunicação entre corpos artísticos, equipe técnica, maestros, solistas convidados e demais áreas envolvidas, garantindo o alinhamento das informações e o bom andamento das atividades.

Utilizar os softwares; oficiais da Fundação Osesp para executar suas funções, bem como domínio de e-mail, conforme LGPD.


Informações adicionais

Vale Refeição (R$ 1.456,00/mês), Vale alimentação (R$ 240,00/mês), Vale Transporte/Estacionamento, Vale Cultura, TotalPass, Plano de Saúde em Grupo Empresarial, Seguro de Vida em Grupo Empresarial, Plano Odontológico, Previdência Privada Empresarial, Auxílio Creche (conforme política interna de concessão da Fundação Osesp) e parceria com SESC.


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://fundacaoosesp.gupy.io/jobs/12454586?jobBoardSource=gupy_public_page

 

Bolsista Economia R$ 4.700,00 a R$ 9.700,00 - São Palo

Bolsista Economia R$ 4.700,00 a R$ 9.700,00 - São Palo

Inscrições abertas até o dia 20/09/2026

SESI SP


Requisitos

Ensino Superior, Mestrado ou Doutorado concluído em Economia.


Desejável ênfase em:

Economia Industrial

Economia da Inovação

Desenvolvimento Industrial Regional

Conhecimento de Cadeias Produtivas


O bolsista deverá possuir formação sólida em Economia e elevada capacidade analítica, sendo responsável por estudos estruturados de competitividade setorial com foco em transformação tecnológica, inovação e formulação de agenda estratégica.

Domínio de bases e estatísticas industriais, especialmente:

PIA/IBGE (estrutura produtiva, custos, produtividade, margens e investimentos)

PINTEC/IBGE (esforço inovativo, cooperação, fontes de inovação, obstáculos)

Comexstat/MDIC e/ou Comtrade (exportações/importações, preços, origem/destino)

RAIS/CAGED e outras bases complementares quando aplicável

Capacidade de construção e interpretação de:

Indicadores de desempenho setorial (faturamento, VA, emprego, produtividade, rentabilidade)

Indicadores de comércio exterior (penetração de importação, coeficiente de exportação)

Estrutura de custos e produtividade

Experiência com métodos quantitativos e tratamento de bases.

Organização de base de dados com dicionário de dados (fontes, variáveis, tratamentos e séries), conforme entregáveis do programa

Competências analíticas e estratégicas (agenda de competitividade)

Identificar gargalos estruturais e gaps tecnológicos em setores e cadeias produtivas;

Construir diagnósticos setoriais completos;

Avaliar a competitividade por produto e posicionamento competitivo;

Formular agenda de propostas de competitividade, com ênfase em: tecnologias, tecnologias disruptivas, Indústria 4.0, IA, digitalização.

Inovação de produtos, desenvolvimento de novos produtos e agregação de valor e, inovação de processos, otimização operacional e aumento de eficiência:

Redução de custos operacionais e aumento da produtividade aumento de vendas, diversificação e desenvolvimento de mercados descarbonização e adoção de práticas de economia circular, quando relevante.


Horário: De segunda a sexta-feira das 08h às 17h

Dedicação: 40h semanais


Trabalho presencial

Bolsa para Mestrado concluído: 6,900 reais.

Bolsa para Doutorado concluído: 9,700 reais.

Bolsa para Graduado concluído: 4.700 reais.


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://sesisenaisp.empregare.com/pt-br/vaga-bolsista-economia-sao-palo-sp-155-2026_151088

 

PSICÓLOGO (A) R$ 3.300,38 a R$ 4.125,47 - BAURU, LENÇÓIS PAULISTA E NUPORANGA-SP

PSICÓLOGO (A) R$ 3.300,38 a R$ 4.125,47 - BAURU, LENÇÓIS PAULISTA E NUPORANGA-SP

Inscrições abertas até o dia 21/09/2026

SESI SP


Requisitos

Graduação Superior Completa em Psicologia preferencialmente com Pós- graduação em Terapia Cognitivo Comportamental, Psicodinâmica, Psicanálise ou Terapia Breve.

Registro profissional no Conselho Regional de Psicologia CRP - ATIVO E REGULAR.

Experiência em Psicologia.


PROCESSO SELETIVO PARA PSICÓLOGO(A):

Realizar atendimento psicológico e psicoterapêutico individual e em grupo para diferentes faixas etárias, desenvolvendo atividades de avaliação, diagnóstico, acompanhamento e intervenção psicológica. Orientar clientes, familiares, equipes técnicas e demais públicos de interesse, efetuando triagens e encaminhamentos para recursos internos e da comunidade quando necessário. Atuar em temas relacionados à Psicologia, saúde mental, fatores psicossociais, comportamento humano e bem-estar emocional, promovendo ações de prevenção, orientação e desenvolvimento. Elaborar e ministrar cursos, treinamentos e palestras, disseminando conhecimentos técnico-científicos e promovendo a conscientização sobre os impactos dos fatores emocionais e psicossociais, de forma ética, fundamentada e alinhada às evidências científicas.


O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ NO DIA A DIA:

Atuar junto à equipes multiprofissionais no sentido de leva-las a identificar e compreender os fatores emocionais que intervém na saúde geral dos pacientes.

Atuar na área específica da saúde, colaborando para a compreensão dos processos intra e interpessoais, utilizando enfoque preventivo ou curativo, isoladamente ou em equipe multiprofissional.

Colaborar na formação e no aprimoramento de outros profissionais de saúde, orientando estágios e participando de programas de treinamento em serviço.

Conduzir estudos e pesquisas relacionados a sua área de atuação.

Efetuar controle periódico da qualidade e da resolutividade do seu trabalho.

Elaborar e conduzir cursos para profissionais internos e externos.

Elaborar pareceres técnicos especializados sempre que solicitados.

Estabelecer rotinas para a assistência psicológica, fazendo sempre as adequações necessárias.

Integrar a equipe multiprofissional de saúde, sempre que necessário, com participação plena na atenção prestada ao cliente.

Participar da adequação das estratégias diagnósticas e terapêuticas a realidade psicossocial da clientela.

Participar e acompanhar da elaboração de programas educativos e de treinamento em saúde mental, a nível de atenção primária.

Realizar atendimento psicoterapêutico individual ou em grupo, adequado às diversas faixas etárias.

Realizar avaliação e diagnóstico psicológicos de entrevistas, observação, testes e dinâmica de grupo, com vistas à prevenção e tratamento de problemas psíquicos.

Realizar orientação e acompanhamento a clientes, familiares, técnicos e demais agentes que participam, diretamente ou indiretamente dos atendimentos.

Realizar pesquisa, diagnóstico, acompanhamento psicológico, e intervenção psicoterápica individual ou em grupo, através de diferentes abordagens teóricas.

Realizar triagem e encaminhamentos para recursos da comunidade, sempre que necessário.

Recorrer a outros profissionais de saúde ou solicitar pareceres técnicos especializados, quando necessário.

Reformular o programa terapêutico sempre que necessário.

Registrar no prontuário do cliente, as prescrições psicológicas, sua evolução, as intercorrências e as condições de alta da assistência psicológica.

Atuar em temas que demandam conhecimento técnico-científico em Psicologia, Saúde Mental fatores psicossociais, comportamento humano e bem-estar emocional.

Ministrar palestras, promovendo a conscientização acerca dos impactos dos fatores emocionais e psicossociais no trabalho, saúde mental, bem como a prevenção de agravos, de forma técnica, ética e alinhada às evidências científicas.

Trabalhar em situações de agravamento físico e emocional, participando das decisões com relação à conduta a ser adotada pela equipe, como: alteração no plano de tratamento, encaminhamento para intervenções cirúrgicas, exames e alta.


Hard Skills:

Atendimento psicoterapêutico individual e em grupo para diferentes faixas etárias.

Aplicação de técnicas de diagnóstico e avaliação psicológica.

Desenvolvimento e implementação de planos de tratamento psicológico.

Orientação e acompanhamento de clientes, familiares e equipes técnicas.

Realização de triagem e encaminhamento para recursos da comunidade.

Condução de pesquisas na área da psicologia clínica e social.

Conhecimento sobre diferentes abordagens psicoterapêuticas (cognitivo- comportamental, psicanálise, humanista, etc.).

Desenvolvimento e condução de cursos, palestras e treinamentos para profissionais internos e externos.

Elaboração de relatórios psicológicos e pareceres técnicos.

Conhecimento sobre ética e legislação profissional do psicólogo.


Soft Skills:

Empatia para compreender e acolher as necessidades dos pacientes.

Comunicação clara e assertiva para orientar clientes, famílias e equipes técnicas.

Inteligência emocional para lidar com situações desafiadoras e complexas.

Escuta ativa para entender as demandas e emoções dos pacientes.

Resiliência para lidar com casos difíceis e manter o equilíbrio emocional.

Trabalho em equipe para atuar junto a outros profissionais da área da saúde e assistência social.

Organização para gerenciar atendimentos, relatórios e planejamentos terapêuticos.

Proatividade para sugerir ações de melhoria no atendimento psicológico.

Capacidade analítica para interpretar comportamentos e elaborar diagnósticos precisos.

Flexibilidade para adaptar abordagens terapêuticas conforme as necessidades individuais.


VAGAS / HORÁRIOS:

1 vaga Lençóis Paulista: 16h/semanais - SEGUNDA 8H-17H; TERÇA 8H-17H; QUARTA 8H -10H

1 vaga Bauru: 16h/semanais - QUARTA 13H-19H; QUINTA 8H-17H

1 vaga Nuporanga: 20h/semanais - QUARTA 16H-23H; SEXTA 8H-17H


Horário: 2 vagas18h/semanais + 1 vaga 20h/semanais - Horário no descritivo

Regime de contratação: Tempo Determinado


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://sesisenaisp.empregare.com/pt-br/vaga-psicologo-a-bauru-lencois-paulista-e-nup_179493

 

Lider de Operações - Verbo Divino, SP

Lider de Operações - Verbo Divino, SP

Contratação: PJ ou Cooperado

Tempo de Projeto: Indeterminado


REQUISITOS MÍNIMOS:

Experiência em operação, sustentação ou suporte a sistemas críticos de TI, preferencialmente em IoT, Telecom ou ambientes de alta disponibilidade;

Vivência na liderança de operação, priorização de demandas, orientação de equipes e interface com áreas técnicas, negócio e fornecedores;

Experiência na condução de incidentes críticos, salas de crise, RCAs e planos de ação corretivos e preventivos;

Conhecimento em gestão de SLAs, KPIs, backlog, disponibilidade, recorrência de incidentes e melhoria contínua;

Noções de observabilidade e monitoração com ferramentas como Dynatrace, Splunk,

Elastic, Grafana ou similares;


Perfil:

Atuar na liderança de time técnico para plataformas e serviços de IoT, garantindo estabilidade operacional, cumprimento de SLAs, gestão de incidentes críticos, acompanhamento de fornecedores e evolução contínua dos processos de sustentação. O perfil deve combinar visão técnica, capacidade de priorização, comunicação executiva e forte atuação em governança operacional.


RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:

Ser um dos líderes para apoiar a mesa de operação de TI, coordenando prioridades, acionamentos e tratativas operacionais;

Conduzir incidentes críticos, salas de crise, RCAs, planos de ação e comunicação com áreas técnicas, negócio e fornecedores;

Monitorar SLAs, KPIs, backlog, recorrência de incidentes, disponibilidade e qualidade dos serviços;

Realizar a gestão operacional de fornecedores, contratos de sustentação, reuniões de acompanhamento e planos de melhoria;

Atuar nos processos de incidentes, problemas, mudanças, disponibilidade e continuidade operacional;

Propor melhorias, automações, dashboards e relatórios que ampliem a eficiência, a previsibilidade e a visibilidade da operação;

Apoiar fóruns de evolução do produto, avaliando impactos operacionais de novas funcionalidades e mudanças.

Acredita que essa vaga é a sua cara? 🚀 Venha fazer parte do nosso time!


Envie seu currículo para: gabriella.salamanca@grupoeasy.com.br

Assunto: [Nome da Vaga] – [Seu Nome]

 

segunda-feira, 14 de setembro de 2026

ANALISTA DE SISTEMAS NEGÓCIOS/REQUISITOS PLENO E SÊNIOR - CENTRO DE SP

ANALISTA DE SISTEMAS NEGÓCIOS/REQUISITOS PLENO E SÊNIOR - CENTRO DE SP


REQUISITOS

Ensino Superior em Computação, Engenharia Ambiental ou áreas correlatas;

Experiência na condução de reuniões de levantamento de requisitos e análise de causa raiz;

Experiência em mapeamento de processos AS-IS e definição de fluxos TO-BE utilizando BPMN;

Capacidade de compreender necessidades de negócio e traduzi-las em requisitos funcionais e regras de negócio;

Excelente comunicação verbal e escrita;

Capacidade analítica para identificar gargalos, oportunidades de melhoria e otimização de processos;

Experiência com Bizagi para modelagem de processos.


CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS

Conhecimento em Recursos Hídricos;

Experiência com Jira e Confluence.


CERTIFICAÇÕES DESEJÁVEIS

CBAP – Certified Business Analysis Professional;

PMI-PBA – Professional in Business Analysis;

CCBA – Certification of Capability in Business Analysis;

OCEB2 – OMG Certified Expert in Business Process Management.


PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Entender, discutir e elaborar requisitos para sistemas e soluções tecnológicas;

Conduzir reuniões de levantamento de requisitos e análise de necessidades junto às áreas de negócio;

Traduzir necessidades dos clientes em serviços, soluções tecnológicas e sistemas;

Elaborar especificações de sistemas, garantindo o atendimento aos requisitos;

Apoiar a elaboração de propostas técnicas e avaliação de especificações;

Participar da definição e formatação de soluções de negócio;

Definir características de integração e interface entre sistemas;

Realizar os desdobramentos da concepção sistêmica;

Alinhar a estratégia dos projetos junto à coordenação e gerência;

Realizar levantamento de dados e definição de métodos e recursos técnicos necessários para desenvolvimento e implantação de sistemas;

Participar do planejamento de releases, incluindo definição de escopo, priorização de funcionalidades, roadmap, dependências e critérios de sucesso.


Local: Centro – São Paulo/SP

Contratação: CLT

Modelo: Híbrido – 4 dias presenciais e 1 dia em Home Office

Salário: CLT-Pretensão


Benefícios:

VR de R$ 60,00 por dia útil

Vale Alimentação de R$ 309,00/mês

Plano de Saúde Amil

Seguro de Vida


SOBRE A OPORTUNIDADE

Buscamos Analista de Sistemas (Negócios/Requisitos) Pleno e Sênior, com perfil analítico e forte capacidade de atuar na interface entre as áreas de negócio e tecnologia.

É fundamental ter experiência com levantamento e análise de requisitos, mapeamento de processos, BPMN e modelagem no Bizagi, além de capacidade para compreender necessidades do negócio e traduzi-las em soluções e requisitos funcionais.


Envie seu currículo para participar do processo seletivo para miriam.jales@tiviati.com.br, com assunto: ANALISTA DE SISTEMAS – NEGÓCIOS/REQUISITOS | PLENO E SÊNIOR -SP, se vc for SR mande SR, se vc for PL, mandei no assunto PL.

 

Auxiliar Administrativo - Belenzinho, SP


Auxiliar Administrativo - Belenzinho, SP
Hospital Estadual Infantil Cândido Fontoura

Requisitos.
Ensino Médio completo;
Conhecimento básico no Pacote Office (Word, Excel, Outlook e PowerPoint);
Facilidade com sistemas informatizados;
Desejável experiência em rotinas administrativas.

Principais responsabilidades.
Executar atividades administrativas de apoio às áreas da instituição;
Organizar, controlar e arquivar documentos físicos e digitais;
Realizar lançamentos e atualizações de informações em sistemas corporativos e planilhas;
Elaborar relatórios, controles e documentos administrativos;
Prestar atendimento presencial, telefônico e por e-mail a colaboradores, fornecedores e público em geral;
Receber, conferir e encaminhar documentos e correspondências;
Apoiar o agendamento de reuniões, treinamentos e demais atividades da área;
Auxiliar no controle de materiais de escritório e solicitações de compras;
Garantir a organização e confidencialidade das informações sob sua responsabilidade;
Cumprir normas, procedimentos internos e políticas institucionais.

Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://lnkd.in/dN2y_Fna


 

Auxiliar de Cadastro - Hospital das Clínicas de São Paulo

Auxiliar de Cadastro - Hospital das Clínicas de São Paulo

Inscrições abertas até dia 20/09/2026

Fundação Faculdade de Medicina


Formação: Ensino Médio Completo  (obrigatoriedade de anexar documentação)


Curso Completo de Atendimento ao Público (obrigatoriedade de anexar documentação)


Curso Completo de Pacote Office (obrigatoriedade de anexar documentação)


Atribuições:

Realizar o cadastro e atualização de dados de pacientes em sistemas;

Cadastrar, conferir e atualizar pedidos de exames laboratoriais;

Conferir documentos e informações cadastrais, garantindo a consistência dos registros;

Realizar a digitalização e organização de solicitações de exames;

Digitar e lançar resultados de exames, quando aplicável;

Apoiar o atendimento ao paciente, realizando recepção, coleta de dados e orientações básicas;

Atualizar controles internos e sistemas com as informações dos atendimentos;

Apoiar o atendimento ao paciente, realizando recepção, triagem e realizar o direcionamento de pacientes conforme perfil e fluxo institucional (ex.: encaminhamento para guichês específicos);

Apoiar as áreas envolvidas, contribuindo para a organização e eficiência dos processos.


Área de Atuação: Complexo do Hospital das Clínicas 

Carga horária: 40 horas semanais, conforme escala

Local de trabalho: São Paulo/ SP


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v2834025/auxiliar-de-cadastro

 

Assistente Administrativo III - Região Sul de São Paulo

Assistente Administrativo III - Região Sul de São Paulo

Inscrições abertas até dia 16/09/2026

Associação Saúde da Família


REQUISITOS DO CARGO:

Ensino superior completo ou em andamento;

Desejável formação técnica na área de Recursos Humanos;

Experiência profissional na área administrativa;

Desejável experiencia em rotinas de administração/gestão de pessoal;

Boas noções de Sistema Windows, Pacote Office, Ferramentas Google e sobre Segurança da Informação;

Manter atualizada a documentação legal (CPF e RG) no cadastro da plataforma VAGAS;

Residir preferencialmente na região Sul (Capela do Socorro/Parelheiros);

Disponibilidade para início imediato.


PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:

Executar atividades operacionais e administrativas, auxiliar na elaboração e organização das rotinas, mediando informações entre as unidades e central;

Desenvolver as rotinas de Recursos Humanos, efetuar lançamentos, receber e enviar documentações pertinentes à área, acompanhando principalmente os processos de admissão, rescisões contratuais e contratos de trabalho;

Acompanhar malotes, recepcionar documentações e direcionar para os setores, bem como, enviar às unidades os documentos solicitados pelos departamentos regionais;

Apoiar a elaboração de POPs (Procedimentos Operacionais Padrão) do setor;

Acessar o Portal de Serviços quando necessário, para consultas e lançamentos;

Zelar pelos materiais e equipamentos institucionais que lhe forem entregues para desenvolvimento das atividades;

Apoiar atendimento telefônico, emissão e preenchimento de documentos, controles diversos, organização e atualização de arquivos, conferência de documentos, dispor suporte administrativo e atendimento ao colaborador;

Recepcionar e-mails das unidades subordinadas, providenciando orientações, respostas e/ou encaminhamento das demandas junto às áreas competentes;

Atender, quando necessário, outras demandas pertinentes ao setor que lhe forem apresentadas;

Preencher e manter organizada a planilha de prévia conforme as solicitações recebidas;

Realizar conferência diária de planilhas para liberação de vagas médicas e demais categorias;

Realizar o preenchimento das planilhas compartilhadas com o RH Central para as solicitações de movimentação, alterações de carga horária, desligamentos e admissões;

Encaminhar para as unidades Termos de Aditamento e acompanhar retorno assinado, assim como manter o padrão e organização do Drive na devolução dos documentos digitalizados;

Intermediar registro de protocolos e acompanhar envio de malotes com vias originais;

Acompanhar a abertura dos chamados de desligamento no Portal institucional;

Realizar preenchimento semanal do relatório de vagas para liberação das RPs;

Realizar a conferência das posições negativas de acordo com as solicitações do RH Central;

Realizar acompanhamento e controle dos funcionários temporários (PDEs), mediando tratativas necessárias com antecedência e conformidade ao caso;

Realizar a conferência do auxílio deslocamento dos Acompanhantes Comunitários (ACS);

Dispor suporte aos processos de acreditação ONA, quando orientado;

Apoiar a realização de treinamento de RH e integração de novos Gestores, sempre que necessário;

Participar de reuniões de equipe, treinamentos, atualizações e receber orientações do processo de trabalho, conforme ciência e designação da gestão;

Atuar de acordo com as diretrizes ASF, mantendo por norteador o “Código de Ética e de Conduta Profissional” e atenção às políticas institucionais para desempenho de suas atividades.


CONDIÇÕES DA VAGA:

Carga horária: 40 horas semanais;

Salário: compatível com o mercado

Benefícios: VR (acima de 6 horas/dia) + VA + VT + outros que estejam estabelecidos em Convenção Coletiva;

Local de trabalho: Município de São Paulo, especificamente na Sul (Capela do Socorro/ Parelheiros).


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://www.vagas.com.br/vagas/v2834127/assistente-administrativo-iii-regiao-sul-processo-seletivo-misto

 

Assistente II - Centro Historico de São Paulo

Assistente II - Centro Historico de São Paulo

Secretaria da Educação do Estado de São Paulo


Requisitos:

Estar cursando Direito, a partir do 6º semestre;

Boa capacidade de interpretação e compreensão de textos;

Boa comunicação oral e escrita;

Organização e atenção na análise e tratamento de informações;

Disponibilidade para atuar em interface com diferentes áreas.


Principais atividades 

Analisar documentos e demandas judiciais; 

Realizar leitura e interpretação de petições; 

Identificar as informações necessárias para cada demanda; 

Acionar as áreas responsáveis para levantamento de informações; 

Organizar informações técnicas para subsidiar as demandas jurídicas; 

Apoiar o acompanhamento de processos relacionados à área de gestão de pessoas; 

Atuar em parceria com diferentes departamentos da DIPES.


Buscamos um (a) profissional para atuar com Acompanhamento Judicial, na Diretoria de Pessoas (DIPES) da SEDUC SP.

 

Será um diferencial possuir experiência anterior com estágio jurídico, acompanhamento de processos, análise de documentos jurídicos ou atividades relacionadas à área.

 

Atuação 100% presencial - Arouche – São Paulo/SP

Horário comercial

Cargo: Assistente II


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://lnkd.in/dqzXGDVN

 

Analista Administrativo (a) Júnior - Barra Funda, SP

Analista Administrativo (a) Júnior -  Barra Funda, SP

Randstad Brasil


Requisitos:

Ensino médio completo

Experiência comprovada em DP e alto volume de admissões

Conhecimento em Excel

Disponibilidade para horas extras (Black Friday)


Oportunidade para atuar com atendimento ao colaborador, exames admissionais e rotinas de DP.


Regime: CLT

Modelo: Híbrido (1x por semana na Barra Funda/SP — quartas-feiras)

Horário: Segunda a sexta, das 8h às 17h

Obs.: Disponibilidade para horas extras na Black Friday


Benefícios: VR (flexível), VT, AM, AO, Seguro de Vida, TotalPass e parcerias.


Como se candidatar:

Inscreva-se escaneando o QR Code na imagem ou envie seu currículo via WhatsApp para +55 11 91327-5471


 

Auxiliar de Limpeza - Santos - SP

Auxiliar de Limpeza - Santos - SP

Santos Futebol Clube


Requisitos e qualificações

Ensino Médio Completo


Responsabilidades e atribuições

Executa diariamente serviços pontuais de limpeza, conforme programação;

Responsável pela manutenção do local com foco em mantê-lo limpo;

Cuida da organização e limpeza do material utilizado;

Responsável pela reposição dos materiais descartáveis de limpeza e higiene.


Para mais informações e inscrições, acesse o link: https://lnkd.in/dfkn92iN