Consultor de Políticas Públicas R$ 10.472,00 - São Paulo
As inscrições devem ser feitas até 14/11/2021
1. Ensino Superior completo (graduação) em Gestão Pública, Administração Pública, Economia, Administração de Empresas, Planejamento Estratégico ou áreas correlatas + Especialização;
2. Experiência comprovada atuando com projetos em Gestão Pública, Gestão de Projetos e Contratos (mínimo 6 meses);
3. Atuação em gestão pública ou em projetos com o poder público; (mínimo 6 meses);
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS ATRIBUIÇÕES
1. Monitorar e controlar a regulamentação e a implementação da Lei Geral, desenvolvendo ferramentas para apuração da realidade dos municípios, índice de municípios compreendidos, etc;
2. Atuar em parceria com outras Unidades de Negócios e Escritórios Regionais, fazer a integração dos processos e subprocessos da Unidade de Políticas Públicas junto aos demais setores da organização, especialmente nas áreas de ambiente de negócios, articulação regional, desburocratização e compras públicas.
3. Planejar e apoiar a definição da estratégia de atuação da Unidade visando articular a formação de redes de apoio para a implementação de políticas que assegurem o tratamento diferenciado às Micro e Pequenas Empresas e as cooperativas, assim como, o desenvolvimento de soluções inovadoras para a melhoria do ambiente legal para elas;
4. Atuar com o desenvolvimento regional para firmar parcerias estratégicas com o Poder Público e entidades governamentais a fim de potencializar o ecossistema das MPEs e das cooperativas no município, tendo especial atenção à inclusão produtiva das populações em situação de vulnerabilidade;
5. Atuar como consultor técnico dos projetos da Unidade, baseandose nos critérios de gestão eficiente de projetos;
6. Atuar como gestor de contratos da Unidade;
7. Planejar o trabalho a ser realizado para atender às necessidades e escopo do projeto;
8. Elaborar toda a documentação necessária para realizar contratações e parcerias, de acordo com os processos estabelecidos pelo SEBRAE;
9. Orientar as pessoas e recursos necessários de acordo com os planos estabelecidos para a execução dos projetos;
10. Garantir que os objetivos e prazos do projeto sejam atendidos, tanto os prazos intermediários quanto os prazos finais do projeto;
11. Acompanhar o desenvolvimento e a intermediação do progresso do projeto e da tomada de ações corretivas quando necessárias;
12. Estruturar o faseamento do projeto e formalizar as entregas efetuadas;
13. Assegurar que os resultados atendam aos critérios de qualidade e que estejam de acordo com os padrões estabelecidos;
14. Realizar a prospecção de formas alternativas de soluções para resolução de problemas;
15. Elaborar relatórios de avaliação e de acompanhamento do status do projeto;
16. Participar de reuniões de acompanhamento e de revisão do projeto;
17. Fazer o acompanhamento e mensuração do escopo, tempo, custo, qualidade, recursos, comunicação e risco de todos os pontos envolvidos no projeto;
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