quarta-feira, 18 de junho de 2025

Analista de Atração e Seleção Sênior - Centro de São Paulo

Analista de Atração e Seleção Sênior - Centro de São Paulo

Inscrições até o dia 15/08/2025

Grupo Diagonal


Requisitos e qualificações

Pacote Office. 

Entrevistas por competências. 

Dados e indicadores de R&S. 

Elaboração de relatórios. 

Experiência com operacional de volume. 

Visão estratégica. 

Ferramentas de atração e seleção. 

Facilidade de relacionamento, comunicação e trabalho em equipe.

Pensamento Analítico.

Senso de urgência. 

Proatividade.

Atitude de dono do negócio. 

Autonomia


Como diferencial:

Mecanismos para ações de employer branding. 

E o mais importante para nós, ter um grande apreço por pessoas!


Responsabilidades e atribuições

Realizar processos de Recrutamento e Seleção com alinhamento do perfil da vaga definido pela empresa e projeto, levando em consideração a política de cargos e salários, o prazo de entrega e a divulgação da oportunidade em meios externos ou seguindo com aproveitamento interno, para a contratação de profissionais conforme os valores organizacionais e as demandas das áreas de negócio.  

Desenvolver e implementar programas de melhorias nos processos de recrutamento e seleção. 

Gerenciar contratos e acompanhar o desempenho de estagiários e jovens aprendizes. 

Atuar como um parceiro estratégico de R&S para a liderança.

Apoiar a jornada do colaborador.

Aplicar e analisar testes para processos de seleção.

Atuar ativamente dentro do mapeamento de mercado e mapeamento interno de profissionais, inclusive garantindo a efetividade desta ferramenta e do processo de compartilhamento interno de dados de candidatos. 

Garantir uma experiência positiva ao colaborador na passagem dele para a área de DHO - pré onboarding.

Manter o banco de dados de profissionais ativos em regularidade, através de prontuários digitais salvos em rede e planilhas de dados consolidados com as notificações dos colaboradores, assim como efetuar atualizações periódicas da instituição, para atender as obrigatoriedades de administração de Pessoal. 


Informações adicionais

Remuneração compatível com o mercado;

Vale Refeição ou Alimentação: 100% subsidiado pela empresa - Opcional para as modalidades refeição ou alimentação;

Vale Transporte: Creditado no cartão do usuário;

Assistência Médica: Porto Seguro Saúde | Plano Bronze Apartamento por coparticipação;

Assistência Odontológica: Porto Seguro Odonto, opcional;

Seguro de Vida: Subsidiado pela empresa;

Day Off: Um dia abonado no mês de seu aniversário;

Vínculo: CLT;

Horário de Trabalho: De segunda à sexta-feira com 1 hora de almoço;


Para mais informações e candidatura, acesse: https://sejadiagonal.gupy.io/


Para se candidatar a esta vaga envie seus detalhes por e-mail para recrutamento@diagonal.social

 

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