Analista de Relacionamento Corporativo e Responsabilidade Social - Vila Uberabinha, Zona Sul de SP

Analista de Relacionamento Corporativo e Responsabilidade Social - Vila Uberabinha, Zona Sul de SP

Inscrições até o dia 25/05/2026

Fundação Abrinq

Requisitos

Ensino superior completo, com postura de aprendizagem contínua por meio de cursos, certificações e atualização constante;

Experiência no terceiro setor e/ou em áreas de Responsabilidade Social Corporativa;

Visão estratégica e atualizada sobre Responsabilidade Social, com compreensão de tendências e boas práticas de mercado;

Experiência comprovada no desenvolvimento e gestão de ações de relacionamento, com foco na fidelização e engajamento de parceiros;

Vivência no uso de sistemas de gestão (CRM, ERP e ferramentas internas), com organização e acompanhamento de dados;

Capacidade analítica para acompanhamento de indicadores, avaliação de processos e mensuração de resultados;

Conhecimento sobre ODS, Agenda 2030, Investimento Social Privado (ISP), ESG e demais temas relacionados;

Habilidade para atuar de forma colaborativa, com boa adaptação a diferentes contextos, interlocutores e mudanças;

Forte alinhamento e compromisso com a causa dos direitos da criança e do adolescente;

Domínio do Pacote Office, com foco em Excel, além de familiaridade com ferramentas de CRM e ERP;

Disponibilidade para viagens, conforme necessidade.

Descrição da Vaga

Apoiar no planejamento de estratégias e ações de relacionamento com as empresas, visando a fidelização;

Garantir a entrega e uso dos benefícios oferecidos às empresas doadoras e participantes dos programas da organização, em conformidade com as diretrizes definidas e estabelecidas;

Executar ações de relacionamento com as empresas, respeitando as regras, metas e direcionamentos da organização, visando o aumento da satisfação, retenção, do ticket médio e adimplência da base ativa;

Monitorar os resultados das ações de relacionamento com as empresas, contribuindo com a melhoria contínua das ações e mantendo sempre salvo na rede as evidências dos resultados das atividades realizadas;

Realizar eventos (online ou presencial) de assessoramento para a base de Empresas Amigas da Criança nos temas relacionados ao programa (ODS, Trabalho Infantil, ESG, Investimento Social Privado, entre outros), a fim de contribuir para a qualificação das ações de responsabilidade social corporativa realizadas por elas;

Manter relacionamento ativo e contínuo com as empresas, otimizando a manutenção da parceria;

Estabelecer relações positivas com diferentes departamentos a fim de acumular conhecimento interdepartamental, visando a criação de repertório e identificação de possibilidades e conexões com as práticas das empresas;

Apoiar na criação de processos de melhoria contínua em ações de relacionamento com as empresas, visando a fidelização;

Otimizar o processo de credenciamento e descredenciamento de empresas, realizando os trâmites internos (sac para uso correto do sistema, melhorias nos sistemas, atualizações de contratos no ERP, elaboração de termos de compromisso, ofícios, entre outros);

Representar a organização em reuniões e eventos presenciais ou virtuais com empresas, quando necessário, mantendo postura profissional e alinhamento institucional.  

Informações adicionais

Tipo de Contratação: Regime CLT.

Modelo de Trabalho: 100% presencial.

Horário de Trabalho: Das 09h às 18h, de segunda a sexta-feira (40 horas semanais).

Benefícios: Assistência Médica e Odontológica; Auxílio Creche; Auxílio Educação; Day Off de aniversário; Licença Paternidade e Maternidade estendida; Parcerias com Universidades e SESC de SP; Possibilidade de desenvolvimento de carreira; Seguro de Vida; TotalPass; Short Friday; Vale Transporte; Vale Refeição e Alimentação.

Salário: Compatível com as responsabilidades do posto

As inscrições devem ser feitas por meio do link: https://ipoinstituto.peoplenect.com/ats/external_applicant/?page=view_jobs_details&job_id=1477