Coordenador de Comunicação e Desenvolvimento Institucional R$ 8.000,00 a R$ 10.000,00 - São Paulo

Coordenador de Comunicação e Desenvolvimento Institucional R$ 8.000,00 a R$ 10.000,00 - São Paulo

Inscrições até o dia 19/02/2026

Fundação Energia e Saneamento

Formação Acadêmica:

Formação Superior e/ou Pós-Graduação Stricto Sensu em Comunicação, Jornalismo ou áreas afins.

Desejável Pós-Graduação, Mestrado e/ou Doutorado na área de atuação.

Experiência:

Sólida atuação prévia em atividades ou cargos similares, com experiência mínima de 5 anos.

Experiência em atividades ou cargos similares no setor cultural e/ou no Terceiro Setor, com vivência em gestão de equipes e em elaboração de projetos de Comunicação e DI.

Atuação prévia por no mínimo 3 anos na coordenação de comunicação de museus e/ou patrimônio cultural será um diferencial.

Atuação prévia em área afim em outra Organização Social de Cultura será um diferencial.

Descrição das vagas, principais atribuições e responsabilidades:

Participar e coordenar a participação de sua equipe no processo participativo e integrado de planejamento, execução, monitoramento e avaliação das atividades da FES, contribuindo para o alcance dos propósitos institucionais, para a superação de desafios e para a melhoria contínua.

Desenvolver o plano de trabalho anual de sua área, alinhando as atividades às diretrizes da instituição, com foco no compromisso público, no alcance dos resultados e no cumprimento das metas e prazos.

Coordenar o orçamento da área, em articulação com a área administrativa e financeira, contribuindo para a lisura nos processos de aquisição e contratação e zelando pela eficiência e uso responsável dos recursos e pelo cumprimento dos cronogramas físico-financeiros.

Dar suporte à diretoria, desenvolvendo e apoiando processos de gestão da FES,  com o objetivo de fortalecer o impacto e o exercício de sua missão, visão e valores, alinhando as atividades às metas de longo prazo.

Atuar estrategicamente para construir, consolidar e divulgar a imagem da FES de acordo com as diretrizes da instituição, e promover ações para garantir sua sustentabilidade e crescimento (mobilização de recursos, parcerias).

Coordenar equipes técnicas e de pesquisa, bem como voluntários, definindo e distribuindo tarefas, oferecendo formação contínua e monitorando resultados.

Promover a reestruturação e aperfeiçoamento dos manuais de identidade visual, redação, política de porta-vozes e gestão de crises.

Coordenar as ações de comunicação interna e externa e o relacionamento com stakeholders.

Elaborar participativamente e executar o Plano de Comunicação e Desenvolvimento Institucional.

Coordenar e supervisionar a promoção de campanhas específicas; a produção de conteúdo para sites, newsletters e redes sociais; o desenvolvimento de materiais de comunicação impressos e digitais e a produção de materiais e eventos voltados à imprensa.

Supervisionar a produção editorial, assegurando a identidade visual das publicações impressas e eletrônicas. 

Atender as demandas de comunicação institucional, internas e externas, coordenando e supervisionando a assessoria de imprensa, a elaboração de releases e notas a serem publicadas e a produção de clipping.

Executar, supervisionar, acompanhar e emitir relatórios de divulgação das redes sociais e veículos de mídia convencional.

Desenvolver, orientar e supervisionar o Escritório de Projetos na condução de ações de Desenvolvimento Institucional e no relacionamento com os diferentes stakeholders.

Supervisionar e atuar ativamente em campanhas de captação de recursos, em articulação constante com o Escritório de Projetos.

Apoiar a FES na organização e divulgação de atividades de orientação técnica, formação, articulação e eventos em geral.

Garantir a organização das informações produzidas em texto, áudio e vídeo,  para a elaboração de relatórios e a construção de um histórico das atividades, ações e resultados alcançados a cada ano, em articulação com o Observatório de Informações do Patrimônio Cultural.

Coordenar equipes no acompanhamento, orientação, registro, monitoramento e avaliação da execução do plano de trabalho anual; na produção, reunião e organização de dados e documentos para prestações de contas técnicas e financeiras e no preenchimento de sistemas de dados e informações.

Elaborar especificações para compras de materiais e contratação de serviços, bem como coordenar e supervisionar fornecedores diversos, emitindo pareceres de autorização para pagamento após confirmação da qualidade e adequação dos serviços prestados.

Participar de comitês internos (inter-áreas) e externos, para potencializar as estratégias de governança participativa, o compartilhamento de conhecimentos e a otimização de recursos. 

Trabalhar coletivamente com a FES em torno de relacionamentos com parceiros, instituidoras, patrocinadores e demais grupos de relacionamento estratégico, zelando pelo qualificado relacionamento da FES com grupos de influência em sua área de atuação.

Identificar ativamente oportunidades de financiamento, em articulação com o Escritório de Projetos, e desenvolver propostas e projetos para captação de recursos, que estejam alinhados à missão, visão e estratégias da FES.

Incorporar continuadamente práticas mais sustentáveis e inovadoras, estimulando um ambiente de experimentação de novas soluções e tecnologias visando os resultados planejados.

Realizar pesquisas de percepção e satisfação de seus grupos de relacionamento direto e analisar os resultados das atividades para aprimorar as ações continuamente. 

Atuar nas linhas de pesquisa e nas pesquisas em rede da FES, articulando conhecimento acadêmico e técnico com saberes populares e tradicionais e com as diretrizes das políticas públicas de cultura.

Estabelecer parcerias com universidades, centros de pesquisa, instituições de patrimônio e sociedade civil.

Apoiar a diretoria e demais áreas na construção e manutenção de ampla rede de contatos, zelando pelo bom relacionamento com diferentes stakeholders, e pelo gerenciando das relações por meio de banco de dados, de maneira a ampliar o compartilhamento de conhecimentos e minimizar personalizações. 

Produzir e apoiar a produção de relatórios técnicos, institucionais e de prestação de contas, bem como outras publicações, apresentações e materiais educativos, além de indicadores e diagnósticos sobre o cenário do patrimônio cultural e dos museus para subsidiar políticas públicas.

Monitorar temas de interesse local/regional que possam ser relevantes para as iniciativas e projetos da FES e acompanhar agendas institucionais, para identificar oportunidades.

Monitorar indicadores de resultados dos projetos da área, controlar metas, orçamentos e elaborar relatórios de registro, monitoramento e avaliação das atividades, resultados e impactos.

Apoiar o monitoramento das condições físicas e de infraestrutura das Unidades da FES em que atuar e seus entornos; contribuir para sua preservação e informar imediatamente quaisquer intercorrências, bem como cumprir os planos de segurança e salvaguarda de cada Unidade.

Participar das atividades de capacitação e treinamento presenciais ou virtuais oferecidas pela FES.

Zelar pela adoção e consolidação de práticas acessíveis, sustentáveis justas e respeitosas em suas atividades e no relacionamento com o público, fornecedores e parceiros.

Buscar ao máximo garantir que as atividades desenvolvidas sejam acessíveis a pessoas com deficiência e a pessoas e  comunidades diversas.

Coordenar a execução das metas e o alcance dos resultados planejados, com dedicação e foco na qualidade das realizações, no cumprimento dos prazos e no atendimento às normas.

As inscrições devem ser feitas por meio do link: https://www.energiaesaneamento.org.br/trabalhe_conosco/coordenador-tecnico-de-comunicacao-e-desenvolvimento-institucional/