Analista de Captação de Recursos – Embu das Artes - SP
Associação Acorde Oficinas para Desenvolvimento Humano
Inscrições até o dia 08/05/2026
Vaga Afirmativa para Mulheres Pretas, Pardas e Indígenas
O que é necessário para esta posição:
Ensino superior completo e aprendizagem contínua via cursos livres;
Experiência profissional comprovada de no mínimo 3 anos na função de analista de captação;
Conhecimentos em diferentes formas de captação de recursos;
Conhecimentos básicos sobre leis de incentivo e prestação de contas com doadores;
Excelente relacionamento interpessoal;
Noções de técnicas de negociação e vendas;
Experiência em análise e consolidação de indicadores de implementação de processos e resultados;
Capacidade de trabalhar colaborativamente em diversos times e de se adaptar a diferentes situações e mudanças;
Conhecimento do Pacote Office, com conhecimento avançado em Excel + CRM.
Será um diferencial se você tiver:
Conhecimento sobre os ODS, a Agenda 2030, Investimento Social Privado e ESG;
Ter forte compromisso com a causa da educação e da criança e do adolescente;
Responsabilidades e Atribuições
Apoiar no planejamento das estratégias, ações e campanhas de captação de recursos, visando à aquisição de novos doadores e à geração de novas oportunidades;
Mapear e identificar potenciais doadoras e parceiras, de acordo com os critérios definidos pela estratégia de captação de recursos da organização;
Executar ações e campanhas de captação para aquisição de novos doadores e a ampliação de doações, em alinhamento às políticas, estratégias e metas da organização, considerando as especificidades de cada doação, como processos internos e formalização contratual;
Gerir o funil e o pipeline de captação, realizando o registro, a atualização e o acompanhamento de leads, oportunidades e status de prospecção;
Elaborar análises e relatórios de resultados das ações e campanhas, contribuindo para a melhoria contínua das estratégias e assegurando o correto registro e armazenamento das evidências na rede da organização;
Otimizar o processo de credenciamento de leads, realizando os trâmites internos necessários, como cadastros contratuais no CRM, elaboração de termos de compromisso, ofícios, entre outros;
Manter organizados e atualizados os registros das ações, campanhas e empresas nos sistemas e na rede da organização;
Estabelecer e manter relações positivas com diferentes áreas da organização, visando facilitar as trocas internas necessárias à execução de ações e campanhas de captação de recursos;
Apoiar a elaboração e atualização de materiais de apoio à captação de recursos, como apresentações, propostas e conteúdos de campanhas;
Representar a organização em reuniões e eventos presenciais ou virtuais com empresas, quando necessário, mantendo postura profissional e alinhamento institucional.
Missão do cargo: Contribuir para a sustentabilidade e o fortalecimento da Acorde, conectando pessoas, empresas, recursos e causas, para que nossos programas e projetos tenham os recursos necessários para que floresçam com impacto e transparência.
Perfil
Trabalho em equipe: desenvolve e promove a colaboração eficaz dentro e entre áreas, visando o alcance de objetivos compartilhados e a otimização de resultados.
Entrega de resultados: produz e entrega resultados de qualidade, com orientação ao serviço e dentro dos prazos estabelecidos. Atua de forma proativa e mantém compromisso com os resultados acordados.
Gerenciar e compartilhar conhecimento: busca continuamente aprender, compartilhar saberes e inovar.
Responsabilidade: assume a responsabilidade pelo cumprimento das prioridades da organização, bem como por suas próprias ações e pelo trabalho delegado.
Comunicação: incentiva e contribui para uma comunicação clara e aberta, explicando temas complexos de forma informativa, inspiradora e acolhedora.
Condições
CLT com dedicação de 40 horas semanais.
Modelo de trabalho híbrido, com três dias presenciais na Acorde.
Local de trabalho: Estrada do Moinho Velho, 1.144, Embu das Artes, SP.
Nossos benefícios
Vale Alimentação; Vale Transporte: de acordo com as regras da CLT; day off de aniversário: uma folga para você comemorar o seu dia; seguro de vida; recesso remunerado de 5 dias no final do ano e credencial plena no SESC.
As inscrições devem ser feitas por meio do link: https://forms.gle/H4kQ3ESzdJYRRPHx5

Nenhum comentário:
Postar um comentário